TopKontor Zeiterfassung & Zutrittskontrolle

PersonalzeiterfassungZettelwirtschaft ade

Entlastung für die Personalabteilung

Die Software TopKontor Zeiterfassung beendet die lästige Zettelwirtschaft in der Lohn- und Personalbuchhaltung. Einfach und intuitiv bedienbar vereinfacht die Software die Büroarbeit, spart Zeit und somit bares Geld. Minuten- ja sogar sekundengenau werden die Kommen- und Gehen-Zeiten der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vollautomatisch erfasst. In Kombination mit der Hardware, also mit hochmodernen Zeiterfassungsterminals, ist die Software der blue:solution software GmbH eine Entlastung für die Personalabteilung eines Unternehmens. Egal ob groß oder klein, Unternehmen haben ab jetzt die Zeiterfassung im Griff, sparen Zeit und somit bares Geld. Ob Urlaub oder Krankheit – der Fehlzeitenplaner erfasst digital Fehlzeiten und verschafft einen grafischen Überblick über diese. Dabei spürt das Fehlerprotokoll auf Knopfdruck ganz bequem auf, wenn einzelne Mitarbeiter oder Mitarbeiterinnen einmal vergessen haben, ihre Kommen- und Gehen-Zeit zu erfassen. Mit Einführung des neuen Mindestlohns müssen Unternehmen bei den Arbeitszeiten von Minijobbern besonders aufpassen. Gleichzeitig kommen Unternehmen mit der Software TopKontor Zeiterfassung der Nachweispflicht von Arbeitszeiten besonders bequem nach.

Komfort pur: Die Gruppenbuchung erfasst eine Mitarbeitergruppe und bucht diese in einem Rutsch. Und mit dem Urlaubs- und Zeitkonto haben Unternehmen einen übersichtlichen Monatsabschluss für ihr Team. Unterschiedlich vereinbarte Lohnarten sowie Schicht- oder Zeitmodelle dienen der Lohnbuchhaltung als verlässliche Grundlage. Ein digitaler Monatskalender sorgt für Überblick in der Personaleinsatzplanung. Am Ende können mit dem Reportgenerator Berichte und Auswertungen individuell erstellt werden. Und namhafte Schnittstellen ermöglichen es, Lohnarten an Lohnprogramme oder den Steuerberater zu übermitteln.

TopKontor Zeiterfassung & Zutrittskontrolle

Für alle Bereiche und Betriebsgrößen eine Vielzahl effektiver Kontrollmöglichkeiten. Ob es um präzise und transparente Zeitinformationen geht oder die Steuerung flexibler Arbeitszeitmodelle.

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